Работа със съпруга си – добре ли е за семейство, работа със съпруга си?

Съпругът и съпругата работят заедно – добре, или лошо? Прочетете на Lady-Magazine.Com възможни проблеми, работещи със съпруга си. Съвети, как да работите със съпруга си без усложнения за кариера и семейство

Съвместен бизнес за двама с нейния съпруг, обща кауза или просто работа в една компания – често срещана ситуация, в която съпрузите са почти денонощно, първо на работа, след това у дома. Как това влияе на връзката? Възможно ли е да работим с моя съпруг, без да се засяга семейството?

Работете със съпруга си – предимства

Защото някой заедно работи с любим човек – сън. Няма опит по темата – където той е забавен, целият ден може да бъде възхитен от тях заради масата, почивките за обяд – заедно, дом – заедно. Друг в ужас ще срещу него «Със съпруг? Работа? Никога!». Има ли наистина позитивни моменти в работата заедно със съпруга му?

• Взаимна помощ. Имаше проблеми по време на работа? Съчетан с шефа? Нямате време да завършите поръчката? Извършени в доклада? Така че той, спасителят – близо. Винаги ще помага и подкрепя.
• Самоувереност. Когато има човек, който не е теоретично за гърба ви (някъде там, у дома), но всъщност ви позволява да се чувствате по-уверени.
• Съпруг и съпруга на работа възприемат като цяло. Така че някой е малко вероятно да смее сериозно «Тежка» върху любимата половина – това е, интригите са почти изключени. Както всъщност, от женската страна: да се усеща с колеги, да бъде под виждане на съпруга, няма да работи.
• Разбиране. Когато работите заедно, съпругата винаги е наясно със събитията. И съпругът ми не трябва да изтръгва от себе си – «Имаме Aval, шефът е ядосан, настроението е не», защото съпругата знае за това.
• Спестяване на семейния бюджет относно разходите за движение.
• По-сериозно отношение към работата. За властите се ожениха за двойка «с опит» На работното място е огромен плюс.
• Можете да дойдете на корпоративни партита с моя съпруг, спокойно се отпуснете, танцувайте и пиете шампанско – съпругът ще принуди, ако пие прекалено много, ще се увери, че не е прекалено много, и да се прибере в безопасност и безопасно.
• Леже след работа за съвместно работни съпрузи – нормален феномен. Никой няма да бъде болезнено да чакаме къщата, в новата отопляема вечеря – съпрузите могат да се върнат от работа поне за полунощ и няма да има причини за подозрения.

Какви проблеми могат да възникнат, когато съпругът и съпругата работят заедно?

Недостатъци в работата заедно със съпруга си, за съжаление много повече. Въпреки че много зависи от формата на работа. Например, Споделяне на бизнес носи повече предимства, но Съвместни дейности в една компания «на чичо» – още минус. За Форма «съпруг (съпруга) = началник» И не трябва да говориш.

Така че, минусите на сътрудничеството:

• Колкото по-висока е авторитетът на съпруга, толкова по-висок (на подсъзнателното ниво) до неговото привличане. Успехите и неуспехите един на друг на работното място са ясно видими както, така и всяка криза или просто неуспешен период намалява авторитета на съпруга си в очите на съпруга на съпруга. Следователно – намалена до нея от сексуалното привличане.
• Ако и двамата съпрузи работят за компанията, Съперменът на кариерната стълба не е изключен. Лице приятел с «Стъпка» И те е малко вероятно да духат с лакти, но чувството за досада, недоволство и недоволство ще бъде осигурено.
• На работното място е почти невъзможно да се скрият емоциите си. Ако съпрузите са в кавга, тя ще бъде видима за всички. Но основният проблем не е в това. След началната кавга, съпрузите, работещи индивидуално, обикновено се успокояват за работния ден, ако кавгата беше дреболия. Когато работите заедно, преследваните съпрузи са принудени да бъдат заедно. В резултат на това дразненето се увеличава, изпълнението пада, изясняването на отношенията започва – кавгата се развива в сериозен конфликт.
• Обикновено се опитваме да не кандидатстваме за работа по лични взаимоотношения. Но в този случай самият съпруг и твоя Връзки – като длан. Какво често става причина за тъкани и парене.
• Като се има предвид, че екипът възприема съпрузите като едно цяло, съществува риск Съпругът на Мън ще бъде прехвърлен на жена си (и обратно).
• Ако жените са доминирани от екипа, Няма ревнив. Това е едно нещо, когато един съпруг отива на работа, а съпругата не вижда – с кого и как общува и съвсем друг – когато съпругата е принудена да наблюдава съпругата си «. \ T» Неженени колеги.
• Постоянното да бъде заедно е сериозен тест Дори и за най-силните двойки. Работа «поотделно» – Това е възможността да се отпуснете и трябва да се отегчите. Когато работите заедно, често е мисъл за промяна на работата или временно настраняване отделно.
• Младоженците, които работят заедно, по-тежки от всички. Много е трудно да се въздържаме, когато любимите ви са толкова близки, а бонбонът купен период със своите страсти – в пълен люлка. Да, а властите с колеги е малко вероятно да го харесат.
• Ако работата на съпруга е тясно общуване с клиентите, с което трябва да сте чар, съпруг за дълго време няма да устои на това напрежение. Това не беше толкова усмихнато, разтърси ръката ми твърде дълго – недалеч за кавга.
• Главен съпруг или съпруг-шеф – най-трудната версия. В края на краищата, с втората си половина, главата трябва да попита, както и при другите работници. Само по себе си «Flogging» За непрекъснато поръчан ред, двойно унизи си възлюбената половина. Да, и разточването от шефа на съпруга няма да се възползва – колегите ще започнат да крещи зъбите и ще ви отведат като «Очи и уши» Лидер.
• Не по-малко трудно да се работи заедно Двойки, които се разпаднаха или по пътя към развеждане. Не попадайте в мръсното лице пред колегите, които почти с поп-корен в ръцете си гледат зад отношенията ви – това е талант. Като правило някой трябва да откаже.
• Цялата комуникация след работа, по един или друг начин, се свежда до проблеми по време на работа. Редкият път успя да остави работните моменти зад прага на апартамента си.
• В ситуация, в която един съпруг е началник на друг, Има проблем и в промоцията. Ако увеличението дори не е заслужаващо – това ще доведе до сериозно обидени, което ще бъде наясно със семейния живот. Ако се появи увеличението, тогава тя ще бъде възприемана от колеги – това е резултат от близки отношения.

Съвети на психолозите – как да работят със съпруга си без усложнения за работа и семейство

Заедно преди края на дните им … и у дома и на работа. И изглежда, общата причина трябва да се доближи и често се случва напълно напротив. Появява се Умора един от друг, дразненето ще бъде копирано. А вечер той прекарва по-малко време до вас и тича в гаража да поправи колата.

Как да спасим връзката, да работим със съпруга си?

• Опитайте, ако е възможно, периодично се връщайте у дома отделно. Например, можете да пишете на приятел след работа на приятелка или да пазарувате. Поне няколко часа на ден трябва да се почива един от друг.
• Избягвайте да говорите за работа извън стените му – нито у дома, нито по пътя, който обсъжда работните моменти, не трябва да бъде. Разбира се, нищо фатално в дискусията за работа за вечеря не е така. Но един ден може да се окаже, че в допълнение към работата, нямате съвместни теми за разговори.
• През уикенда, не забравяйте да си починете някъде и да отвличате вниманието от работата, Планирайте за пазаруване и пътуване за бъдещето, моля, децата със семейно заминаване «в светлина».
• Ясно разделете ролите си у дома и на работа. Това е във вашия апартамент, той е любим човек, който целува мина покрай, да прави кафе, съжаление и прегръдка. На работа той е вашият колега (или шеф). Опитвате се да му напомните, че сте и жена, рискувате да развалите отношенията на съпруга си и го поставете в грозна светлина пред колегите. Опитайте се да ограничите емоциите си, дори ако искате да намалите вратата.
• Не чакайте под вратата, Ако каза, че срещата ще бъде до вечерта. Отивам и оставяме сам. И попитайте колегите по-късно – колко е отишъл от срещата и кой друг остава на работа – няма нужда. Ако не сте способни да спестите с ревността си – потърсете друга работа. Така че не трябваше да променя съпруга си.
• Не се измъкнете от екипа, опитвайки се да задържа само съпруга си. Бъдете равни на всички, на работното място, всички сте – колеги.
• Съпругът се вдигна и ти – не? Изобличават успеха си.
• Не се намесвайте, ако половината ви се обади на килима и доклад за лошо извършена работа. След възстановяване можете да подходите и да подкрепите, но конфликт с вашия генерален лидер в правата «Неговата жена» – абсурд. В резултат на това и двете ще бъдат уволнени.

И помнете, че сътрудничеството може да доведе до колапс на семейната лодка само в събитието, Ако тази лодка вече е пусната на шева.